击垮我们的其实不是疫情,而是我们本就虚弱的免疫力。大家如果能够理性的看,本质上我们很多企业的成功是机会的成功,而不是能力的成功。痛定思痛,所以我们凭运气赚来的钱,能不能想办法,凭我们的实力和人品,再把它留下来。我们能不能在这个疫情过后会推动我们有一个质的“飞跃?
受疫情的影响,全球经济发展面临的形势不容乐观,使原本就复杂的情况变得更加扑朔迷离。很多企业面对重大突发性事件缺少经验或者准备不足,迫切的希望能够找到突围的道路,摆脱疫情带来的负面影响。
通过本节课你可以收获: 1、了解询盘分配的重要性 2、学习询盘分配的多种方法 3、学习如何判定询盘转化能力 4、进行询盘分配 适合人群:外贸管理者。
说到股权,不得不提企业家们最爱用的招数之一——股权激励, 堪称是调动员工积极性的“杀手锏”。如何用股权引进牛人并进行合理股权分配?如何利用股权为公司和员工赋能?如何在不控股的情况下,控制公司?方教授的《开放的力量一股权创新推动企业终极共创》课程为你全方位精准解析股权设计和股权激励的秘诀。
企业经营的目的,就是要让企业变得越来越好。俗话说,小老板经营事,大老板经营人,领袖经营未来。无数老板从创业开始,永远都是亲力亲为,最.终很多人活活累死,企业也搞垮了。因此经营是要有智慧的,老板要少做事多做人,更重要的是找对人、多用人、用好人。
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